一、宿舍管理員主要工作職責
對住宿學生的教育,、管理,；維護學生就寢紀律；保障學生個人物品的安全,；維護宿舍區(qū)內學校財產,、設施的安全；宿舍公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的打掃,、保潔,；學生宿舍區(qū)其它安全管理和相關服務工作。
二,、宿舍管理員健康,、年齡及事故責任
宿舍管理員因要從事一定的體力勞動，須要身體健康和一定的年齡限制,原則上要有縣級人民醫(yī)院體檢合格證明,，且男不得超過55周歲,；女不得超過50周歲,。工作中發(fā)生任何意外傷害和安全事故，由所聘物業(yè)公司負全責,。
三、考核要求
學校只對物業(yè)公司考核,，不考核到宿舍管理員個人,。
1．宿舍管理員應為人師表、品行端正,、服裝整潔,、語言文明，耐心服務,，遇有沖突,，須向學生所在系部，或向學校有關職能部門匯報,，不得與學生發(fā)生任何沖突,，違者視其情節(jié)每次扣20—50元。
2．管理員原則上無節(jié)假日,，實行24小時值班制度,，不得脫崗，節(jié)假日（不包括寒,、暑假）和雙休日等非上課時間也必須有人在崗,，違者一次扣50元。
3．按照學校規(guī)定的作息時間開,、鎖宿舍大門,，不得延誤或提前，星期日下午15:00開門,，違者按影響程度每次扣20元,。
4．學生家長、非住宿學生及其他校外人員不得隨意進入宿舍樓,。男性家長不得隨意進出女生宿舍樓,，須建立校外人員來訪登記簿，對上述人員做好來訪登記,，違者一次扣20元,；任何時候嚴禁男女生串入異性宿舍，發(fā)現(xiàn)一次扣50元,。
5．節(jié)假日（不包括寒暑假）雙休日和平時上課期間,，加強宿舍區(qū)內的巡視，負責督促學生關鎖門窗,，留意各種可疑現(xiàn)象,，保障學生的個人財物安全,。其間，凡出現(xiàn)學生現(xiàn)金,、物品被盜,，宿舍管理員負有全責，須按損失照價賠償,。
6．負責宿舍樓公共場所的公物保護工作,，對被破壞的公物要找出破壞者。凡不能交出破壞者的,，須按損失照價賠償,。
7．負責檢查宿舍區(qū)內門窗、管道,、關水龍頭及其它公物的維護工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施并向總務處報修，因延誤造成損失的,，每起扣20—50元,。
8．雙休日、平時上課和中午午休期間嚴禁學生進入宿舍區(qū),、滋留宿舍,，有特殊情況須出具班主任和學校相關主管部門的審批手續(xù)，宿舍管理員須做好記錄,。違者每起扣20元,。
9．宿舍管理員不得在學生宿舍區(qū)進行任何形式的經(jīng)營活動，違者扣除當月雙培工資,。宿舍管理員不得在宿舍內使用任何電器燒水,、煮飯，違者每次扣50元,。
11．每天上午9：:00之前對學生宿舍內衛(wèi)生進行日常檢查,，并做好詳細評分記載，于當天下午3:00前送交校學工處,，按樓計算每缺一次扣20元,。
11．負責宿舍區(qū)外圍環(huán)境、各樓層（包括走廊,、樓梯,、樓梯扶手）、洗手間衛(wèi)生的日常打掃和保潔,，發(fā)現(xiàn)不合格或不及時清理,，每起扣50元。
12．為迎接各級各類的檢查、驗收,、評估和其它來校視察等活動,，須配合學校做好相關的突擊保潔和相關的服務工作。
四,、考核部門
學校由總務處,、學工處兩職能科室負責對物業(yè)公司在宿舍區(qū)的管理工作進行考核。
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